Ilustre Municipalidad de Rengo

I. MUNICIPALIDAD DE RENGO REQUIERE CONTRATAR PROFESIONAL PARA PROGRAMA PREVENCIÓN EN VIOLENCIA CONTRA LA MUJER

I. MUNICIPALIDAD DE RENGO REQUIERE CONTRATAR PROFESIONAL PARA PROGRAMA PREVENCIÓN EN VIOLENCIA CONTRA LA MUJER

  1. Municipalidad de Rengo requiere contratar Profesional para Programa Prevención en Violencia Contra la Mujer

 

I.- ANTECEDENTES GENERALES

La Ilustre Municipalidad de Rengo llama a concurso público para proveer cargo vacante, a honorarios, Programa Prevención en Violencia Contra la Mujer de la I. Municipalidad de Rengo  en convenio con SERNAMEG

CARGO CANTIDAD PERFIL DEL CARGO
 

Profesional

01
  • Título profesional  del área de las ciencias sociales, preferentemente Asistente Social/ Trabajador Social,  Psicóloga/o, profesor, etc)
  • Deseable experiencia en trabajo comunitario con jóvenes
  • Deseable especialización en género y juventudes
  • Deseable conocimiento en Violencia Contra las Mujeres
  • Deseable conocimiento en metodologías participativas de aprendizajes
  • Deseable experiencia en trabajo en redes y/u organizaciones locales

 

 

FUNCIONES DEL CARGO

  • Coordinar y articular en terreno con distintos sectores, instituciones, organizaciones comunitarias y sociales, vinculadas con jóvenes, con el fin de gestionar la implementación de la oferta del Programa de Prevención en VCM

 

  • Realizar gestiones y actividades para dar cumplimiento a las líneas de acción de: Difusión, Sensibilización, Capacitación y Coordinación Intersectorial

CALIDAD DE CONTRATACIÓN:

  • Profesional: Honorarios por 44 horas semanales con un sueldo de $ 1.015.115 bruto mensual. Desde la fecha de notificación  al 31 de diciembre del 2022

ANTECEDENTES REQUERIDOS:

  • Fotocopia simple del certificado de Título
  • Currículo Vitae actualizado con contactos de referencia
  • Fotocopia SIMPLE de certificados de cursos o post- títulos atingentes al cargo
  • Fotocopia SIMPLE de Cédula de Identidad por ambos lados
  • Documentación que acredite experiencia laboral en el área
  • Certificado de Antecedentes
  • Certificado de que No registra Inhabilidades para trabajar con NNA
  • Acreditación de  experiencia  laboral y añadir referencias profesionales

Nota: No haber sido evaluado con desempeño deficiente en un programa de SernamEG

ETAPAS DEL PROCESO:

1.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES:

  • Los(as) interesados(as) en postular deberán hacer llegar su documentación en un sobre sellado a la Oficina de Partes Municipalidad de Rengo Ubicada en Av. Bisquertt #262, desde el día 25 de julio del 2022 al 28 de julio del 2022  entre las 08:30 a 14:00
  • Sólo se revisarán postulaciones con la documentación completa solicitada.
Proceso Fechas
Difusión del concurso y Recepción de antecedentes Miércoles 03 al martes 09 de agosto de 2022
Prueba Técnica a cargo de Sernameg

 

Jueves 11 de agosto de 2022 (online)
Entrevistas   Martes 16 de agosto de 2022 *

 

Notificación resultados Durante la semana del 16 de agosto de 2022 *

 

Ingreso

 

Durante los días comprendidos entre el 16 al 22 de agosto de 2022

 

*Cabe señalar, que estas fechas podrían ser modificadas en caso de algún motivo de fuerza mayor, lo que será informado oportunamente.

2.- Revisión Curricular: Preselección de antecedentes académicos y laborales de los Profesionales

La Comisión de selección del concurso público, realizará una primera selección de postulantes, en base a la verificación y cumplimiento de los antecedentes curriculares y laborales presentados. ·

Nota  Factor  Estudio:  Solo  se consideraran  los  cursos  debidamente  certificados  en  fotocopia  simple, deseable  que los certificados indiquen  tiempo de duración

3.- Evaluación Técnica: prueba para los profesionales modalidad online a cargo de Sernameg

4.- Entrevista personal:     La entrevista medirá: conocimientos, experiencia, competencias y habilidades específicas para el cargo.

 

 

 

 

 

 

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